DEPARTAMENTO CONTABILIDAD.

• Confección contabilidad oficial de la sociedad.
• Revisiones anuales o trimestrales.
• Revisión del ‘Cierre contable’.
• Confección y Presentación de cuentas y libros anuales.
• Auditoría Interna.

DEPARTAMENTO FISCAL.

• Consultas relacionadas con la actividad.
• Planificación Fiscal de la empresa o negocio.
• Planificación de fiscal de herencias, transmisiones y sucesiones.
• Confección y presentación de Impuestos trimestrales y anuales.
• Deducciones Impuesto sobre Sociedades.
• Estudios sobre temas puntuales relacionados con la actividad: como fiscalidad contratos, inversiones, reformas, etc.
• Contestación Requerimientos Hacienda: alegaciones, recursos administrativos.
• Actuaciones en Inspección.
• Gestiones pago impuestos: fraccionamientos, aplazamientos, etc.
• IRPF e I. Patrimonio.
• Impuesto de Sucesiones y partición hereditaria.
• Impuesto sobre la Renta de NO Residente

DEPARTAMENTO LABORAL

• Auditoría laboral.
• Altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social y SEPE.
• Comunicaciones y registros de I.T. y A.T.
• Confección de contratos laborales.
• Confección y gestión de nóminas y seguros sociales de los trabajadores que tenga actualmente la empresa.
• Revisión convenio colectivo y actualizaciones del mismo.
• Consultas, cálculos, calendario laboral, circulares…
• Cálculos retenciones y actualizaciones trimestrales.
• Revisiones de pólizas de seguros del convenio colectivo.
• Comunicaciones a trabajadores, expedientes sancionadores.
• Conciliaciones ante el SMAC/UMAC correspondiente.
• Subvenciones laborales.
• Actuaciones en Inspección Trabajo y Seguridad Social.